+7 (812) 244-49-67

Трудовые споры

При возникновении споров с работодателем относительно порядка приема и увольнения, заключения трудового договора или изменение его условий в одностороннем порядке, изменения условий труда, в том числе оплаты труда, предоставления отпуска возникает необходимость юридической защиты п трудовым спорам.

Специалисты права компании «Петербургский Юристъ» смогут помочь вам подготовить иск в суд и добиться от работодателя выплаты задолженности по зарплате, восстановления вас на работе, признать дисциплинарное взыскание недействительным и решить иные вопросы, связанные с разрешением трудового спора.

Чем помогут юристы нашей компании

  1. Проконсультируют вас по трудовому законодательству.
  2. Соберут доказательства ваших прав по спорным отношениям.
  3. Подготовят заявление или трудовой договор.
  4. Составят иск и подадут в суд исковые материалы по защите ваших трудовых прав.
  5. Оспорят незаконный приказ работодателя.
  6. Обжалуют действия руководителя в случае превышения его полномочий, нарушения им трудового законодательства.
  7. Передадут рассмотрение трудового спора в комиссию по труду.
  8. Организуют участие в деле профсоюзной организации, органа прокуратуры и иных заинтересованных лиц.
  9. Обжалуют решение суда в апелляции или кассации.
  10. Заключат мировое соглашение с работодателем, содействуют в выплате вам компенсации и морального ущерба.

Как правильно защитить свои трудовые права в суде

Большинство трудовых споров возникают по поводу несвоевременной выплаты заработной платы, сокращения, одностороннего прекращения трудового договора по инициативе работодателя. При этом многие трудовые споры связаны с незаконным возложением на работника ответственности за материальный ущерб, недостачу или не выполнение трудовых обязанностей, которые не обусловлены трудовым договором.

Защитить трудовые права в суде самостоятельно очень сложно, так как заявителю потребуется знание трудового и гражданско-процессуального законодательства и опыт участия в судебных заседаниях.

В первую очередь, стоит обратиться к нашим юристам, чтобы решить трудовой спор до суда. Обычно после встречи юриста с работодателем спорящие стороны разрешают конфликт миром и права работника восстанавливаются до разбирательства в комиссии по трудовым спорам.

Мы предоставим вам консультацию по трудовому законодательству с учетом вашей ситуации и поможем составить план действий по защите или восстановлению ваших трудовых прав.

С вами свяжется наш консультант

СВЯЖИТЕСЬ С НАМИ

×
Яндекс.Метрика